Konzeption, Planung und Vorbereitung der Maßnahmen
Das Angebot für Sie:
- Erarbeiten unternehmensspezifischer Personalkennzahlen + Score Cards
- Implementieren eines Performance-Management
- Qualifikationsanalysen
- Optimierung der Führungsinstrumente
- Qualifizierungsplanung
- Durchführung von Assessment Centres für
1) Personalauswahl
2) Führungspotential
3) Strategieumsetzung
Ihr Nutzen:
- Systematische und zielorientierte Planung und Vorbereitung für die Einführung zukunftsorientierter Geschäftsprozesse
- Überblick über die erforderlichen Investitionen im Performance Management-Bereich
- Unterstützung und Entlastung der internen Kräfte